首 页 中心概况 信息动态 招生专栏 培养管理 导师信息 就业信息 学员之窗 文档下载 联系我们
学生工作
招生动态
问题解答
考前辅导
  站内搜索
   
  用户登陆
用户名:
密    码:
  友情链接
安徽大学首页
安徽大学研究生部
中国MBA网
北京大学国际MBA
中国人民大学MBA
安徽大学商学院
  更多>>
  当前位置:首页招生专栏学生工作
光大永明人寿招聘信息
2018-5-19 阅读:1848次
一、企业介绍
中国光大集团是中央管理的15家金融机构之一、特大型国有金融控股集团,1983年创办于香港,是国家改革开放初期的重要桥头堡和国家发展金融控股集团的重要先行者。集团具备综合金融、陆港两地、产融合作等优势,业务范围涵盖银行、证券、保险、资产管理、信托、期货、金融租赁等全牌照金融业务,以及环保、水务、垃圾焚烧发电、新能源、文旅、医药等实业业务,产业上布局“大旅游、大健康、大环保、新科技”的“三大一新”优势产业,努力打造具有全球竞争力的世界一流金融控股集团。
 

  光大永明人寿保险有限公司成立于2002年4月,由中国光大集团和加拿大永明金融集团联合组建,为了实现更快的发展,2010年7月,经中国保监会批准,光大永明人寿引进战略股东,现有股东包括中国光大集团(50%)、加拿大永明金融集团 (24.99%)、中兵投资管理有限责任公司(12.505%)和鞍山钢铁集团公司 (12.505%),成为中国光大集团控股的国有保险企业。目前,光大永明人寿的注册资本金为54亿元人民币,资本实力位于国内寿险公司前列。
  经过十五年的发展,光大永明人寿已在全国开设了22家省级分公司,业务范围覆盖了全国80%的人口区域。公司始终秉持“以客为尊”的经营理念,通过多种销售渠道,以一流的产品和服务,满足客户养老、意外、医疗、教育、资产管理等多方面的保险保障和财富管理需求,赢得了良好的市场口碑,并拥有第三方评级机构给出的最高AAA信用评级。除了做客户信赖的保险公司,光大永明人寿还初步搭建了保险集团化架构,旗下子公司光大永明资产管理公司于2012年开业,已多次荣获业内3i大奖等荣誉。
  未来,光大永明人寿将最大程度地利用各方股东的优势资源,依托光大集团综合性金融平台,快速发展,成为国内一家有特色有价值的寿险公司。
 
 
2018年,在集团的发展战略规划之下,安徽分公司大力招募人才,筹建各地分支机构和营业部,推出多重扶持政策,欢迎有志之士加盟。
 
、招聘岗位
 
筹备营业区总监
职位要求:25-55周岁,大学本科及以上学历含应届毕业生
有从事团队管理工作发展意愿,学习能力强;
有较强的语言沟通能力;
能独立开展营销工作,独立组织、领导营销团队工作
岗位职责:1.负责组织发展、训练、管理工作;
2.协助保户缴纳保费,完成业务考核指标;
3.参与公司组织的会议和培训,汇报业务情况;
4.执行公司有关规章制度,完成公司交办的其他相关事项。
待遇:底薪 提成 服务津贴 季度奖 增辅奖 管理津贴 年终奖 业务奖励 人力发展奖励 福利保障  收入20000+提成
 
筹备业务部经理
职位要求:20-55周岁,大学本科及以上学历含应届毕业生
有参加保险营销意愿,服从管理,亲和力强,有较强的团队意识与沟通能力;乐观自信,敢于挑战,诚实守信
岗位职责:1.负责所辖属员的辅导、培训和陪访;
          2.对所辖属员进行日常活动管理;
          3.协助上级主管及公司实施团队的日常管理;
          4.制定并实施所辖部门的发展计划及经营管理;
          5.确保公司下达的任务指标按计划完成。
待遇:底薪 提成 服务津贴 季度奖 增辅奖 管理津贴 年终奖 业务奖励 人力发展奖励 福利保障  收入10000+提成
 
机构筹备负责人
职位要求:25-50周岁,大学本科及以上学历含应届毕业生
有同业筹备经验或在同业管理过销售队伍优先,有较强的团队组织能力和市场拓展能力,敢于挑战,具备较强的沟通能力。
岗位职责:1.能够有效执行上级机构业务、人力、组织发展目标和政策;
          2.对机构日常工作进行有效管理,提升机构工作效率和人员技能;
          3.能够制定年度规划,完成公司下达的任务目标;
          4.负责合理调配下属人员及工作安排,做好对下属的培训培养,考核评价与绩效辅导;
5.做好对各个外勤部门的后援工作。
待遇:基本工资 绩效工资 六险两金 节假日福利 业务奖励 收入10000+提成
 
(四)培训讲师、组训讲师
职位要求:22-40周岁,大学本科及以上学历含应届毕业生
具备较好的语言组织能力,有同业经验优先,学习力强且能独立授课、有较好的沟通能力,具备较强的工作责任心,熟悉PPT、EXCEL等办公软件使用。
岗位职责:1.能够参与营业单位年度经营计划的拟定;
          2.督导营业单位经营目标的达成,协助拟定增员、选择、训练计划于活动;
          3.能够参与营业单位的日常培训工作及授课;
          4.协调公司各部门的关系,参与日常的团队管理。
       
待遇:基本工资 绩效工资 六险两金 节假日福利 业务奖励 收入6000+提成
 
三、联系方式
联系人:经理-18019958080
办公地址:安徽省合肥市庐阳区阜南路166号润安大厦A座23层25层
投递邮箱:chuangye8080@qq.com
 
来源:MBA教育中心   
【打印文章】 【关闭窗口】
 
本站首页  |  中心概况  |  信息动态  |  招生专栏  |  联系我们
Copyright(C) 2005-2018 MBA.AHU.EDU.CN,Some All Rignts Reserved.
安徽大学工商管理学院 安徽大学商学院专业学位中心 制作 皖ICP备09027819号-2
电话:0551-65108645 0551-65108040 E-Mail:ahumba.my265@yahoo.com.cn